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Et si le positif impactait plus nos comportements que le négatif ?
Cet article s’appuie sur la publication de Stefano Palminteri, directeur de recherches au laboratoire de neurosciences cognitives et computationnelles de l’Ecole normale supérieure et prix Ribot 2022 de psychologie scientifique. Découvrez comment notre cerveau nous pousse à privilégier les informations positives plutôt que les négatives pour ajuster notre comportement Notre cerveau nous joue des tours Croire aujourd’hui que les décisions que nous prenons sur notre lieu de travail résultent d’une analyse rationnelle et objective est erroné. En réalité, l’individu a tendance à tenir compte des informations positives plutôt que les négatives pour ajuster son comportement notamment sur son poste de travail. C’est ce que l’on appelle le biais d’optimisme. Ce…
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Un drame… pourtant prévisible !
Comprendre comment les pièges du cerveau ont pu conduire à un terrible accident de la route d’un bus scolaire. La décision de justice est rendue : coupable ! Dans le cadre du procès de l’accident du bus scolaire percuté par un TER, la justice a réuni toutes les preuves permettant d’affirmer que le 14 décembre 2017, les barrières du passage à niveau situé sur la commune de Millas étaient bien baissées. Le procureur évoque dans son réquisitoire les conséquences du fonctionnement de notre cerveau sur nos activités. Les pièges de notre cerveau ont une influence considérable sur nos activités, en particulier sur la façon dont nous nous comportons dans des…
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Savoir dire STOP au nom de la culture de sécurité !
Cet article nous explique pourquoi il est si difficile de dire STOP et les méthodes pour oser dire NON
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Et si nous parlions Culture de Sécurité ?
La culture de manière générale est une notion qui fait appel au passé, à une histoire. La culture se partage entre personnes afin qu’elle perdure dans le temps. Elle se reconnait à la manière de faire ou de penser. Elle se défend parce qu’elle est une fierté lorsqu’on y adhère. Il est ainsi logique d’affirmer qu’il existe une culture de la Sécurité au même titre qu’une culture Celtique ou Reggae. La sécurité en entreprise représente le socle qui va influer les trois axes de développement attendus par le code du travail (4ème partie). Il s’agit des équipements permettant de garantir la sécurité technique, des règles et processus pour manager la…