La prévention des risques professionnels est un enjeu central pour toutes les entreprises, quelle que soit leur taille ou leur secteur d’activité. Réduire les accidents du travail, améliorer la qualité de vie au travail et renforcer la culture sécurité sont des priorités pour les responsables HSE.
Mais face à la multiplication des messages et à la lassitude des salariés, comment capter réellement l’attention ? Comment transformer des consignes de sécurité en réflexes durables ?
Une approche innovante émerge : le jeu comme outil de prévention des risques professionnels. Loin d’être une distraction, le jeu devient un vecteur d’apprentissage puissant, capable d’impliquer les équipes et de rendre la sécurité vivante.
Prévenir les risques : un défi permanent pour les HSE
Sensibiliser les collaborateurs à la sécurité est une mission quotidienne et complexe. Les responsables HSE constatent souvent :
Des affiches et e-mails qui passent inaperçus
Des formations descendantes jugées trop théoriques
Une fatigue informationnelle qui réduit l’attention
Des comportements à risque qui persistent malgré les campagnes
Le problème n’est donc pas tant d’informer que d’impliquer durablement.
Les limites des approches traditionnelles
Les outils classiques de prévention ont leurs forces, mais aussi leurs faiblesses :
Approche descendante : le salarié reçoit l’information sans interagir
Manque d’ancrage : sans expérience vécue, les messages s’oublient vite
Répétition lassante : les mêmes rituels finissent par être ignorés
Résultat : malgré les efforts, l’impact reste limité. Pour susciter un changement de comportement, il faut provoquer de l’émotion, stimuler la participation et créer du lien.
Le jeu, un outil puissant pour sensibiliser autrement
Le jeu en prévention des risques professionnels répond à ces enjeux. Alterner entre méthodes classiques et activités ludiques permet de maintenir l’attention et d’éviter la lassitude.
Pourquoi le jeu fonctionne
Il génère des émotions, favorisant la mémorisation
Il stimule l’interaction entre collègues, créant un apprentissage collectif
Il rend la prévention plus concrète et participative
Dans un contexte ludique, les salariés osent poser des questions, partager leurs expériences et même rire de situations à risque. Le jeu crée ainsi un climat de confiance propice à l’apprentissage.
Jeu sérieux ou gamification ?
Les jeux sérieux (serious games) simulent des situations réelles de travail
La gamification applique les codes du jeu (défis, scores, classements) à une formation classique
Dans les deux cas, l’objectif est identique : rendre la prévention engageante et mémorable.
Comment intégrer le jeu dans vos rituels sécurité
Le jeu est un outil flexible qui peut être utilisé dans différents contextes :
Rituels sécurité quotidiens : 10 minutes pour animer une réunion d’équipe
Journées de sensibilisation : une animation conviviale qui marque les esprits
Formations internes : pour compléter les modules théoriques
Ateliers participatifs : pour favoriser le dialogue et la cohésion
SAFETYJO : un exemple concret de jeu pour la sécurité
Parmi les solutions existantes, SAFETYJO illustre parfaitement l’intérêt du jeu dans la prévention.
Conçu et fabriqué en France, ce jeu de cartes bilingue (français/anglais) aborde 10 thématiques de risques professionnels. Il se joue en petit groupe (2 à 4 joueurs) et peut s’intégrer facilement à un rituel sécurité ou à un atelier participatif.
Ses points forts :
Format court, facile à intégrer au quotidien
Accessible à tous, quel que soit le niveau de connaissance
Favorise les échanges entre collègues
Concret et ludique à la fois
Lors des SafetyDay 2024 et 2025 organisés par ITER, SAFETYJO a connu un réel succès. Deux tables de jeu ont animé toute la journée, suscitant un fort engagement et des discussions enrichissantes.
Les bénéfices pour les entreprises et les équipes HSE
Intégrer le jeu dans une démarche sécurité présente de nombreux avantages :
Renforcer l’adhésion grâce à une approche participative
Encourager les discussions autour des situations à risque
Développer une culture sécurité positive, qui ne repose pas sur la peur, mais sur l’expérience partagée
Valoriser le rôle du HSE, qui devient porteur d’une méthode innovante et motivante
Réduire l’accidentologie en ancrant les bons réflexes
Vers une prévention plus vivante et durable
Le recours au jeu dépasse le cadre de l’entreprise. Les écoles, universités et centres de formation en santé-sécurité adoptent de plus en plus ces méthodes. Former les futurs professionnels à travers des pédagogies actives, c’est préparer une nouvelle génération à une prévention vivante et efficace.
Demain, la gamification et les outils ludiques devraient encore s’amplifier : simulateurs en réalité virtuelle, plateformes digitales collaboratives, challenges inter-équipes… Le jeu a un avenir prometteur dans la prévention.
Avec SAFETYJO, nous proposons aux responsables HSE un outil simple, fédérateur et efficace pour réduire les risques et renforcer la culture sécurité.
Envie d’intégrer le jeu dans vos rituels sécurité ?
Nous accompagnons les entreprises dans l’intégration du jeu dans leur stratégie de prévention. Contactez-nous pour en savoir plus.
